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貴陽(yáng)市事業(yè)單位招聘

貴陽(yáng)市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

2026年貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司招聘簡(jiǎn)章(13人,報(bào)名截至3月23日)

  一、公司簡(jiǎn)介

  貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“紅楓公司”)隸屬于貴陽(yáng)市農(nóng)業(yè)農(nóng)墾投資發(fā)展集團(tuán)有限公司,成立于1960年,1998年7月正式注冊(cè),注冊(cè)資本2,662.76萬(wàn)元,系貴州省省級(jí)重點(diǎn)龍頭企業(yè)、貴州服務(wù)企業(yè)100強(qiáng)。公司總部位于貴州貴陽(yáng)觀山湖區(qū),專注于畜禽(蛋雞、生豬)養(yǎng)殖與相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈開發(fā)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè),現(xiàn)已構(gòu)筑起涵蓋種業(yè)、市場(chǎng)流通、種植業(yè)、畜禽養(yǎng)殖等多元化產(chǎn)業(yè)布局,形成了獨(dú)具特色的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)集群。經(jīng)過多年的發(fā)展,憑借先進(jìn)的養(yǎng)殖技術(shù)和科學(xué)的管理模式,紅楓公司致力于提供優(yōu)質(zhì)、健康、安全的蛋類、生豬等產(chǎn)品,服務(wù)于廣大消費(fèi)者?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開招聘。

  二、招聘原則

  紅楓公司秉承“黨管干部、德才兼?zhèn)?、以德為?rdquo;的招聘原則,堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,確保招聘過程的公正性和透明度。

  三、招聘方式

  本次招聘活動(dòng)將主要面向廣大社會(huì)有經(jīng)驗(yàn)的求職人員,以公平、公正、公開的方式進(jìn)行招聘。

  四、基本條件

  (一)基本要求:

  1.堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策,嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩;

  2.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和奮發(fā)向上的開拓精神,敢闖敢試、敢為人先,注重團(tuán)結(jié)協(xié)作,善于組織協(xié)調(diào),工作能力突出;

  3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和較豐富的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),工作思路清晰;

  4.有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行,能正確行使權(quán)力,勇?lián)?dāng)、善作為,勤奮敬業(yè)、真抓實(shí)干,清正廉潔、艱苦樸素;

  5.符合崗位專業(yè)、學(xué)歷及相關(guān)條件要求,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

  6.應(yīng)屆生須于引才當(dāng)年7月1日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證(留學(xué)人員須有教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)。

  (二)有下列情形之一的,不得報(bào)名:

  1.受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

  2.受到黨紀(jì)處分或行政處分等在處分期或影響期內(nèi)的;

  3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

  5.在此前公司各級(jí)單位公開引才或國(guó)家組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有擾亂考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的;

  6.有吸毒史和酒駕記錄的;

  7.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;

  8.國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

  五、招聘崗位及應(yīng)聘要求

  本次計(jì)劃招聘13名(具體招聘崗位、職位要求及人數(shù)詳見附件1)。

  六、招聘程序

  (一)公開報(bào)名

  1.報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘人員應(yīng)符合報(bào)考崗位條件要求,且只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為發(fā)布招聘公告之日起至2026年3月23日17:00,逾期不再接收應(yīng)聘資料。

  2.報(bào)名注意事項(xiàng)。應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀招聘公告,如實(shí)、完整填寫本人相關(guān)信息。

  3.報(bào)名時(shí)需提供以下材料:

  (1)《貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》;

  (2)本人有效居民身份證電子掃描件;

  (3)本人畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證書電子掃描件(留學(xué)回國(guó)人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書等證書掃描件);

  (4)近期1寸白底彩色正面免冠照片。

  由應(yīng)聘者將上述報(bào)名材料掃描后,將文件壓縮包發(fā)送至公司郵箱,郵箱賬號(hào):hfgsdzbhr@163.com。郵件名稱請(qǐng)按照“姓名+學(xué)歷+專業(yè)+應(yīng)聘公司+應(yīng)聘崗位”

  注:報(bào)名資料不全或填寫不完整的不予考慮,視為放棄報(bào)名資格;郵箱投遞不成功、超過報(bào)名時(shí)間投遞視為報(bào)名無效。

  (二)資格審查

  按照公布的招聘條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查合格者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。公司將在報(bào)名結(jié)束后2周內(nèi)通過郵件/短信/電話方式通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注,確保手機(jī)暢通,未進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)不再另行通知。由于無法聯(lián)絡(luò)導(dǎo)致應(yīng)聘人員失去競(jìng)爭(zhēng)資格的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

  (三)考試方式

  考試方式包括:筆試、面試。

  1.筆試:筆試為閉卷考試,筆試考察崗位所需的專業(yè)知識(shí)及綜合知識(shí),筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試分?jǐn)?shù)按百分制計(jì)算,成績(jī)由高到低排序,根據(jù)得分情況按等于或大于3:1的比例進(jìn)入面試環(huán)節(jié),未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的不另行通知。

  2.面試:結(jié)合崗位情況,采取半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的工作業(yè)績(jī)水平、系統(tǒng)思維、解決問題能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理人際關(guān)系的技巧等方面能力,設(shè)面試最低合格分?jǐn)?shù)線70分,面試成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

  3.考生的總成績(jī)按百分制進(jìn)行計(jì)算:筆試成績(jī)(百分制)占40%、面試成績(jī)(百分制)占60%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)并列的,按招聘計(jì)劃人數(shù)面試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (四)成績(jī)公示

  總成績(jī)將在貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州好工作等網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。公示期間無問題的,作為擬錄用意向人選;未被錄用人員可納入公司人才儲(chǔ)備庫(kù)。

  公示期間有問題反映的,經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題的,取消錄用資格;一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。因本人放棄錄用,招考單位可根據(jù)考生總成績(jī)從高到低依次補(bǔ)錄。

  (五)體檢

  符合擬錄用意向的人選進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),并應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)在三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢結(jié)果須為“合格”,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢報(bào)告遞交時(shí)間需在1個(gè)月之內(nèi)。根據(jù)體檢結(jié)果,若應(yīng)聘人員身體條件不能正常履行招聘崗位職責(zé)的,將取消擬聘用資格,根據(jù)總成績(jī)排名情況擇優(yōu)遞補(bǔ)。

  (六)背景調(diào)查及組織考察

  體檢合格的應(yīng)聘人員確定為背景調(diào)查對(duì)象。調(diào)查內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等。需在通知體檢合格后15天內(nèi)提供政審材料(戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明)、體檢報(bào)告、征信報(bào)告、原單位現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料及廉潔自律情況說明。中層崗位還需按照《貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司干部選拔任用實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定進(jìn)行延伸考察。

  (七)公示及錄用

  確定錄用名單后,將在貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州好工作等網(wǎng)站對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日,公示結(jié)束后通知錄用人員入職。

  (八)聘用

  根據(jù)背景調(diào)查/組織考察情況,確定擬聘用人員,通知辦理入職手續(xù),簽訂正式勞動(dòng)合同。本人放棄錄用的,招考單位可決定是否依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員現(xiàn)為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員的,應(yīng)在確定為考察對(duì)象前取得并提供所在單位同意報(bào)考證明,正式聘用后需放棄原有身份。

  七、招聘流程

  應(yīng)聘報(bào)名→資格審查→筆試及面試→成績(jī)公示→擇優(yōu)錄用→體檢→公示及錄用→辦理入職→試用期→轉(zhuǎn)正。

  八、其他注意事項(xiàng)

  1.在招聘過程中,將通過短信或電話通知應(yīng)聘人員相關(guān)安排,因應(yīng)聘人員未閱讀、誤讀短信信息,或聯(lián)系電話無法接通等自身原因造成無法參加招聘的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

  2.資格審查貫穿招聘全過程,擬錄用人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料,發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消錄用資格。

  3.本簡(jiǎn)章未盡事宜由本公司人力資源部負(fù)責(zé)解釋。公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整、取消或終止本次招聘計(jì)劃。

  九、聯(lián)系咨詢

  聯(lián)系人:王老師

  電 話:15985122347

  咨詢時(shí)間:工作日09:00--12:00,14:00--17:00

  為避免因咨詢電話擁擠而影響報(bào)名,應(yīng)聘人員如有疑問,應(yīng)先詳細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章,如仍有疑問,再電話咨詢。

  附件:1.《貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司2026年面向社會(huì)公開招聘崗位需求表》(點(diǎn)擊下載

  2. 貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

 

 

  (信息來源:貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司)

  2026年貴州省紅楓湖畜禽水產(chǎn)有限公司招聘簡(jiǎn)章(13人,報(bào)名截至3月23日)

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